随着“党建品牌”意识的不断强化，一些地方积极打造党建示范点。不可否认，打造党建示范点的确能够对其他党组织形成辐射带动作用，进而推动基层党建工作全面进步、全面过硬。但值得注意的是，打造示范点既要注重“外在美”，也要讲究“内在美”；既要在载体设计上多花心思，也要在内容设置上多下功夫。如果不顾实际追求“视觉冲击”，热衷于做“墙上功夫”，结果就会形成毫不相干的“两张皮”，成为哗众取宠的形式主义。

现实中，少数基层党组织之所以热衷于做“墙上功夫”，满足于打造精致“盆景”，原因不外乎两个方面。一方面，在检查、评比或考核中，上级部门和领导习惯性将“氛围营造”等同于“重不重视”，少数基层党组织为了“投其所好”，一门心思扑在“墙上”，正所谓“上有所好，下必甚焉”。另一方面，一些基层党组织陷入“事务主义”当中，以党务代替党建，甚至认为只要按规定做几块“大气”的展板，再把办公区域的墙体“粉饰”“包装”一番，示范点打造就算大功告成了。

打造党建示范点的初衷，是为推广先进经验、分享典型案例，发挥示范带动作用，推动形成比学赶超、奋勇争先、争创一流的良好氛围。如果只是为了凸显党建工作业绩，就不顾实际耗费巨资钻研“墙上功夫”，即使再多姿多彩、美轮美奂、气势如虹，也终究遮蔽不了基层党组织自身的短板和不足。而且，党员群众也不会认这个“理”，更不会买这个“账”。更令人担忧的是，这种重“形式”轻“实质”的工作方式，不仅会诱发“华而不实”的作风病，更与打造党建示范点的初衷相去甚远，值得警惕和反思。

打造示范点不能耍“墙上功夫”。与其花费大量人力、物力和财力去“粉饰”外表，不如脚踏实地去提升实质工作内涵。一方面，在定位上要着力于“引领”。只有坚持党对一切工作的领导，牢固树立“党建思维”，把打造强劲有力的班子、落实从严治党的责任这些基础性工作做好做到位，才能真正形成具有启发性、示范性和借鉴价值的经验，供复制和推广。另一方面，在落实上要着力于“融合”。只有摒弃各种形式主义和虚无主义，把时间和精力放到改善民生、增进福祉、推动发展上来，才能不断丰富党建示范点的内涵和生命力，赢取群众的信任和拥护。

总而言之，看一个基层党组织的示范点打造得怎么样，不仅要看党组织的班子强不强，也要看党员作用发挥好不好，更要看群众满意度高不高。只有坚持实事求是、真抓实干，把功夫下在平时，在工作中多找找基层基础的缺陷、服务群众的短板、履职担当的不足，才能让群众有更多的幸福感、获得感、安全感，才能进一步强化党建示范点对其他党组织的辐射带动作用。