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2018年第七期全省千名导游在职提升教育培训班正式开班
时间:2018年12月06日信息来源:本站原创点击: 加入收藏 】【 字体:

2018年第七期全省千名导游在职提升教育培训班正式开班


2018年第七期全省千名导游在职提升教育培训班正式开班


2018年第七期全省千名导游在职提升教育培训班正式开班


  千载儒释道,万古山水茶,12月5日上午,2018年第七期全省千名导游在职提升教育培训班开班仪式在武夷山青竹山庄举行。福建省文化和旅游厅人事处副处级干部、省旅游干部学校副校长郑金龙、南平市旅发委副主任廖泉义出席开班仪式。
  本期培训由福建省文化和旅游厅主办、国家海洋旅游人才培训基地依托单位、福建省公务员培训基地福建海峡旅游人才发展中心负责承办。来自漳州、泉州、南平、龙岩和平潭综合实验区五地在职持证导游及讲解员,以及2018年“金牌导游”和“金牌讲解员”共150余人参加了本次培训。
  会上,郑金龙副校长提出三点意见与学员们共勉:一是文旅融合,全面提升“清新福建”文化内涵。文化和旅游大融合发展时代的来临,演绎出全新的产业发展格局,增强了产业自信、行业自信和事业自信,为旅游业发展再上新台阶提供了强有力地支撑,福建旅游发展更是迎来难得的机遇。近年来,在省委省政府的高度重视下,在全省旅游系统的共同努力下,“清新福建”品牌已然成为区域知名品牌,并由旅游品牌升华到福建形象加以培育。文化和旅游的深度融合,必将为“清新福建”品牌注入新的活力、新的内涵、新的故事。二是补齐短板,全面实施导游服务提升工程。随着大众旅游时代的到来,导游作为旅游业最基层、第一线的从业人员,越来越发挥其重要的作用。为全面提升我省导游队伍素质,树立导游群体的良好形象,强化导游正面激励,我省近年来在公益培训、激励机制、荣誉表彰以及话语权等方面多头并举,开展了一系列创新举措,取得了良好成效。三是强化品质,确保培训务实有效。为不断总结提升培训效果,本次培训在课程设置、师资安排、交流互动等环节都做了精心设计与安排,力求做到有内容、有实效、有回忆、有品质。最后郑副校长还重点强调了安全问题,要求参训学员参训期间应严格遵守学员管理制度和安全管理规定,将安全意识牢记心中。
  开班仪式结束,举行了简短而隆重的2018年“金牌导游”和“金牌讲解员”评选表彰活动。省市文化和旅游厅(局)领导为高梦菁等5名“金牌导游员”和许芳等2名“金牌讲解员”颁发了荣誉证书。获奖选手当场签定《福建省“金牌导游”“金牌讲解员”承诺书》。“金牌导游”杨远彬作为代表发表获奖感言,并宣读服务承诺书。
  为达到实效性的培训效果,真正做到学有所悟、学有所得、学有所用,本期培训在课程设置、师资安排以及培训方式等方面统筹规划,做了精心细致的安排。一是课程设置上,注重意识形态的教育,以文旅融合为主线,将宏观和微观、理论和实践相结合,安排了《福建经典家训与社会主义核心价值观》《福建文化与自然遗产探幽》《清新福建旅游推介》《文旅融合背景下的旅游定位与导游职业走向》《文旅融合下导游的成长修炼》《导游服务礼仪与规范》《急救基本技能》等课程。二是师资安排上,突出培训团队的多样化和专业化,既有专家大咖又有业界精英,既有本土师资又有外来师资,通过不同区域的先进理念,启迪思维,扩大视野。三是培训方式上,采用专题讲座,经验分享、讨论互动、案例评析等多样化的培训形式,共享行业智慧,实现理论和服务水平双提升。

(作者:文/张寿文 图/徐屹 赵冬蒨  编辑:admin)
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